Möchten Sie einen Karrierefahrplan  für sich aufstellen bzw. Ihre Karriere aktiv entwickeln? Was bedeutet für Sie eigentlich "Karriere"? Für den einen oder die eine bedeutet es finanzielle Sicherheit, für jemand anderen Einfluss, Abwechslung, kontinuierliche Weiterentwicklung oder das Ausleben seiner/ ihrer Leidenschaft. Welche Neigungen, Werte, Menschen sind Ihnen dabei wichtig? Welche Ziele haben Sie, was können Sie besonders gut und wo hakt es ein wenig?

Beim Karrierecoaching geht es darum, individuelle Wege und Lösungen zu entwickeln, die Sie näher zu Ihrem beruflichen Ziel bringen. Dabei kann es auch sein, dass ich Ihnen durch das Stellen von Fragen, den Einsatz unterschiedlicher Methoden oder der Visionsarbeit erst ein Mal helfe, dieses Ziel zu definieren. Denn häufig kommen die Kund(inn)en mit einem Weiterentwicklungs- oder Veränderungswunsch zu mir, ohne vorher genau zu wissen, wohin die berufliche Reise gehen soll. Ihre Persönlichkeit steht bei mir im Fokus. Zielgerichtet begleite ich Sie als systemische und zertifizierte Business-Coachin bei Ihren Anliegen und helfe Ihnen Ihre eigenen Potenziale und Stärken zu erkennen und weiterzuentwickeln.